Логічне питання. Та, М.E.Doc дуже гнучка в цьому сенсі. Ти можеш налаштувати окремі шаблони та процеси для кожного відділу. Наприклад, бухгалтерія має один набір документів та маршрутів, HR — інший, логістика — третій. Система вміє всі ці потоки координувати та синхронізувати.
--------------------- Не верьте никому Штирлиц, мне - можно.
На практиці це виглядає так: у нас в компанії п'ять основних відділів, кожен зі своєю специфікою роботи. На папері це була кошмарна заморока. М.E.Doc дозволила інтегрувати всі процеси в одну систему, але при цьому кожен відділ працює у своєму форматі. Коли впроваджували через ПП «СТ центр», фахівці не просто установили програму, а й провели детальний аналіз кожного відділу, щоб правильно налаштувати систему. Результат — абсолютна прозорість у всій компанії. Якщо тебе цікавить, як вони це роблять, глянь: https://stcentr.com.ua/medoc . Там описані всі послуги по налаштуванню під кожну компанію.